|
Secara tradisional, manajemen sumber daya manusia sering dipandang sebagai pekerjaan adminstratif saja. Di jaman yang berbasis pengetahuan seperti sekarang ini, dibutuhkan peran yang lebih besar dari manajemen sumber daya manusia.
Penelitian demi penelitian menemukan, bahwa keunggulan perusahaan terletak pada kualitas dan motivasi dari sumber daya manusia di perusahaan itu.
Pelatihan ini akan mengajarkan berbagai strategi yang dibutuhkan agar bisa menaikkan peran sumber daya manusia menjadi strategis yang bisa secara langsung memajukan perusahaan.
Transformasi Sumber Daya Manusia (HR Transformation) bukanlah hanya mode manajamen sesaat. Sudah menjadi tuntutan yang tak terhindarkan bagi perusahaan untuk bisa mentransformasi peran SDM agar keunggulan bersaing perusahaan makin tinggi.
Pelatihan ini akan memberi informasi berbagai trend yang mempengaruhi tenaga kerja dan dunia kerja.
Pelatihan ini akan memberi tuntunan lengkap bagaimana SDM harus dikelola sehingga bisa memenuhi tuntutan dan tantangan yang makin meningkat yang dihadapi perusahaan.
Dengan berlandaskan pada hasil-hasil penelitian terkini, pelatihan ini akan memberikan perspektif kesisteman dalam mengelola talent, menganalisis elemen kunci budaya, lingkungan perusahaan, strategi, kompetensi, kapabilitas organisasi dan inovasi.
|
